Stăpânește-ți inteligența emoțională. Demonstrează-ți abilitățile esențiale de EQ. Elimină îndoielile legate de carieră și obține validare profesională.
În lumea interconectată de azi, Inteligența Emoțională nu este doar un termen la modă; este fundamentul leadershipului eficient, al colaborării și al succesului personal. Nu te mai baza doar pe convingeri, demonstrează-ți EQ-ul cu o validare recunoscută de angajatori.
Te provocăm să îți demonstrezi Inteligența Emoțională pe dimensiuni cheie, de la Conștiința de Sine la IE Digitală. Evaluarea noastră, complet gratuită, funcționează pe orice dispozitiv și nu are precondiții.
Formatul testului nostru include întrebări cu răspuns multiplu, scală Likert și întrebări deschise, evaluând riguros competența ta în Autoreglare, Conștiință Socială, Gestionarea Relațiilor, Raționament Emoțional, Reziliență Emoțională, Inteligență Emoțională Digitală și Inteligență Emoțională Culturală.
Acesta nu este un certificat de tipul „obține-l și uită-l”. Lumea profesională în continuă schimbare cere validare continuă și actualizarea abilităților, motiv pentru care credențialul tău de Inteligență Emoțională necesită reînnoire anuală. Aceasta asigură că abilitățile tale rămân actuale și relevante, demonstrând angajamentul tău față de dezvoltarea continuă.
Raportul tău de performanță detaliat, disponibil imediat, descompune scorurile tale pentru fiecare dimensiune, oferind dovezi partajabile ale competențelor tale specifice. Această perspectivă valoroasă îți arată exact unde te situezi și te împuternicește să vizezi domenii pentru dezvoltare ulterioară. Adaugă rezultatele tale verificate pe profilurile LinkedIn, în CV-uri și portofolii pentru a-ți etala expertiza dovedită.
Angajatorii pot scana instantaneu codul QR unic de pe certificatul tău pentru a vedea scorurile tale reale de competență și a-ți valida afirmațiile. Nu mai lăsa abilitățile tale să fie puse sub semnul întrebării; demonstrează-ți expertiza cu dovezi incontestabile, actualizate continuu, care inspiră încredere și deschid uși.
Fiecare dimensiune este o abilitate sau competență cheie pe care angajatorii o caută la candidați.
Abilitatea de a recunoaște și înțelege cu precizie propriile emoții, tiparele emoționale, factorii declanșatori și impactul acestora asupra gândurilor și comportamentului. Aceasta include conștientizarea punctelor forte și a limitărilor emoționale, a valorilor personale și a modului în care emoțiile influențează luarea deciziilor și interacțiunile interpersonale.
Capacitatea de a gestiona și controla eficient răspunsurile emoționale, impulsurile și comportamentele. Aceasta include autocontrolul emoțional, adaptabilitatea la schimbare, orientarea spre performanță și capacitatea de a gândi înainte de a acționa, chiar și sub stres sau presiune.
Abilitatea de a percepe și înțelege cu acuratețe emoțiile, nevoile și preocupările celorlalți. Aceasta include empatia, conștientizarea organizațională, citirea semnalelor sociale, înțelegerea dinamicii de grup și recunoașterea climatului emoțional în diverse contexte.
Abilitatea de a influența, comunica și interacționa eficient cu ceilalți, gestionând dinamica emoțională a relațiilor. Aceasta include rezolvarea conflictelor, lucrul în echipă, capacitatea de a influența, abilitățile de comunicare și aptitudinea de a inspira și dezvolta pe ceilalți.
Abilitatea de a utiliza informațiile emoționale pentru a facilita gândirea și luarea deciziilor. Aceasta include înțelegerea modului în care emoțiile pot îmbunătăți sau împiedica procesele cognitive, utilizarea emoțiilor pentru a prioritiza gândirea și integrarea datelor emoționale cu analiza logică pentru judecăți mai bune.
Capacitatea de a-ți reveni după eșecuri emoționale, de a menține stabilitatea emoțională sub presiune și de a te adapta emoțional la circumstanțe dificile. Aceasta include toleranța la stres, recuperarea emoțională și menținerea unor stări emoționale pozitive în ciuda adversității.
Abilitatea de a percepe, înțelege și gestiona emoțiile în comunicările digitale și interacțiunile virtuale. Aceasta include citirea indiciilor emoționale în comunicarea bazată pe text, gestionarea emoțiilor în medii de lucru la distanță și menținerea conexiunilor emoționale prin intermediul tehnologiei.
Capacitatea de a recunoaște, înțelege și de a răspunde adecvat emoțiilor în diverse contexte culturale. Aceasta include conștientizarea diferențelor culturale în exprimarea emoțională, adaptarea răspunsurilor emoționale la normele culturale și reducerea decalajelor emoționale în medii multiculturale.
Alătură-te miilor care și-au dovedit expertiza